“A liderança é uma poderosa combinação de estratégia e carácter. Mas se tiver de passar sem um, que seja a estratégia.”

(General Norman Schwarzkopf)

O Mundo está carente de líderes, ou seja, pessoas capazes de governar a si mesmas e a outros. O líder tem uma posição, que obviamente estará mais em evidência, com mais riscos e responsabilidades.

Nem todas as pessoas que estão ao comando de alguma empresa significa que sejam automaticamente líderes, muitos confundem autoridade com poderio. O papel do líder não é de mandar nos outros, mas sim de encabeçar as acções, de ser o primeiro nas iniciativas. Não se alcança a liderança dando ordens, na verdade, conquista-se a liderança dando exemplos.

É importante descobrir as potencialidades de cada um, dar suporte para o desenvolvimento destas potencialidades e, principalmente, ensinar-lhes a agir, a serem líderes também. O bom líder é aquele que gera novos líderes.

A produtividade é muito maior quando os trabalhadores passam a ver o superior não como um “chefe”, mas sim como um líder. Vêem-no como um companheiro e não como um ditador.

Temos visto, infelizmente, que a grande maioria não está capacitada para ser líder, e tudo por um simples factor: não aceitam ser liderados! Quem não é bom servo, nunca será um líder e isto é um facto e não uma teoria.

Aprenda a liderar-se a si mesmo, sendo a sua conduta de acordo com a do maior dos mestres, DEUS. Olhe para quem provou ser O maior dos humildes e O maior dos reis e poderosos.

7ª Dica:

“Quando se multiplicam os justos, o povo se alegra, quando, porém, domina o perverso, o povo suspira.”

Provérbios 29.2